品质主管岗位说明书
岗位名称：品质经理
直接上级：总经理
下属岗位：部门内所属人员
岗位性质：品质管理部门主管
管理权限：管理流程规定的权限
管理责任：在总经理领导下，对品质管理工作负全部责任。
主要职责：
1、监控工艺状态，对工艺参数的改变对产品的影响进行认定，并论证设定的合理性；
2、根据公司整体质量状况组织质量控制方案，监控产品全程质量；
3、定期评估解决的工艺或控制方案；
4、制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程；
5、总结产品质量问题并推动相关部门及时解决；
6、参与维护、监督质量体系的运行、组织和管理内部质量审核工作；
7、汇总、存档各项质检记录及相关资料；
8、监控生产现场质检工作的具体实施情况，包括人员组织、技术实施、质量、进度、安全、产品保护等；
9、负责对品质管理人员进行教育培训，提高其业务水平；
10、及时上报批量质量问题；
11、完成上级交办的其他工作。
岗位任职要求：
1、理工科专业专科以上学历；
2、受过生产管理、品质管理、产品知识等方面的培训；
3、3年以上的质量管理工作经验；
4、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力；
5、工作态度认真，积极负责，具有较强的创新意识。
