中职教师顶岗实习总结报告
学员姓名：
身份证号码：
学员工作单位：
顶岗企业： 湖南科瑞特科技股份有限公司
2014年8月14日
2014年8月6日至8月14日，我在湖南省科瑞特有限公司进行了为期八天的顶岗实习。湖南科瑞特科技股份有限公司是行业领先的电子产品快速成型整体解决方案专业供应商。主要产品包括IC与嵌入式系统设计验证平台、环保快捷PCB制作设备、智能快捷SMT焊接设备、微型数控加工设备等，为电子产品设计、制作、焊接等提供一体化快速成型解决方案。 八天的顶岗实习，让我学到了很多，也感触很多，现将顶岗实习总结报告如下。
一、实习的目的明确
省教育厅在培训中设定顶岗实习这一模块的目的一方面是为了让接受培训的学员更好地了电子技术应用这一专业在社会活动中的需求，以便于指导实际工作中的教学。另一方面是为了让培训学员学会把教学理论与实际相结合。
在实习过程中，以培养学员观察问题、解决问题和实际动手的能力和方法为目标。培养我们的团结合作精神，牢固树立我们的群体意识，即个人智慧只有在融入集体之中才能最大限度地发挥作用。
通过这次实习，使我在实际中学习到了最新电子应用知识，如：SMT贴片机操作及编程，波峰焊的原理，智能机器人在生产中的应用等。在向工厂工程师及一线的员工学习时，使我们体会到了实践是理论知识的最好验证，而理论知识是用来指导实践的有力工具。 通过这次实践实习，对我们巩固和加深所学理论知识，培养我们的工作能力和加强劳动观点起了重要作用。
二、实习任务
1．培训，安全培训,技能培训，规章纪律培训等等。较全面、综合地了解SMT车间从设计，生产到销售的一条龙的过程；较深入、详细地了解SMT生产过程的各种相关知识；了解了世界最先进设备对精度的严格要求，充分认识科技是第一生产力。
2．跟着工程师学习和练习实践，解决在现场工作中遇到的各种问题，学习经验和工作专业技能在专业比较对口的实习岗位上，努力将所学的理论知识与实际工作密切结合，并能灵活应用，使自己的专业知识、专业技能及工程实践能力均得到一次全面的提升。
3．学会在现场工作以及应对现场各种突发情况，积累一定的工作经验
和社会经验，在职业道德、职业素质、劳动观念、工作能力等方面都有明显的提高，逐步掌握从只会在教室里教书的教师到服务员工的角色转换，为我们培养学生将来走上岗位有很大的帮助。
三．实习基本要求：
1．学员在实习岗位上必须遵守企业的各种规章制度和相应的劳动纪律，不能无故请假和擅离岗位。有特殊情况需要请假或改变实习企业的必须征得实习企业和指导教师的同意。
2．学员在实习期间必须严格遵守岗位操作规程和安全管理制度，严防工作责任事故和人身安全事故的发生。
3．必须遵纪守法，模范遵守公民的社会公德，不得从事法律法规、厂纪厂规、校纪校规所不允许的各项活动。
4．努力工作，积极完成实习单位指定的工作任务，虚心学习，主动、诚恳地向企业技术人员及企业管理人员求教，刻苦钻研。
5．应多与指导教师联系交流，及时得到教师指导。 四、实习体会
1．加深了我们对顶岗实习工作重要性的认识。
通过顶岗实习，我们的职业素质与能力得到提高，进一步加深了我们对顶岗实习在专业教学过程中的重要地位与作用的认识，它是对我们这些从事专业教学的教师是一次最真实的检验，也是对我们专业教育教学过程的最有效的检验，我们培养的学生是否合格、是否受用人单位欢迎，通过顶岗实习基本上就能够得出答案。对我们以后的教学都取到一个很重要的作用。
2．增强了我们对办好电子专业的信心。
通过对我们顶岗实习的指导，尤其是通过到实习单位的走访，我们获得了这样的信息：只要我们培养的学生合格，社会是有很大的需求的。
3．获取了对于专业建设与改革的新信息。
教师参与的顶岗实习工作，提高了对教改的认识，通过顶岗实习，证明了我们课程的开设完全符合市场的要求。在走访中，企业专家建议，专业建设与改革不能只是着眼于或倾向于纯技能的培养，更要着眼于人的全面发展。这些都有益
于我们进一步进行专业建设与改革，加强对学生可转移、可发展能力的培养，使学生的就业适应性更强。
专业建设：与企业的密切接触对专业教学计划的修订提供了可靠的依据，目前各专业的教学计划经多次研讨和修订更加贴近企业需求，对学生知识和技能的培养对准就业岗位，职业教育特色比较明显，经过修订的人才培养模式先进超前。
4．实现了学生学有所长，教师教有所教。 通过我们在企业实习，教师有了更多与企业接触的机会，对企业的需求，尤其是学生的知识、技能和职业素质与企业要求之间的差距有了更具体的了解，教学目标更加明确。多数教师都在教学中不断更新教学内容使之更贴近企业岗位需求，不断探索各种教学方法，注重提高教学效果，更注重提高学生的学习能力。
五、努力方向
1．要加强学生关键能力的培养。许多时候，我们可能容易培养一个具备了很高技能的人，但不一定就等于培养了一个合格的成功的人才，加强对学生关键性职业能力的培养应当成为今后专业建设与发展的侧重点，其中像合作能力、沟通能力等尤显重要。
2．要进一步强化职业认知教育。职业意识的培养在专业教育阶段非常重要，一些学生实习中存在这样那样的问题或困惑，根源在于对其即将从事的职业还没有全面的、正确的认知，以至于出现不适应症。但职业认知教育不能停留在简单的一两次到企业进行所谓的参观，要进行系统地教育，通过专门的课程、日常的教学活动和学生活动等多种形式养成，全员全方位参与。
3．要创新实习指导的形式。在稳定提高巡查指导覆盖率，校外现场授课率的基础之上，充分利用网络等现代化技术手段开展指导。专业导师要加大与企业导师沟通力度，确保能够及时获取学生实习最新状况。
通过以上总结，我们认为顶岗实习工作组织严密、过程完整、结果，基本达到了预期效果。同时，我们也认为：顶岗实习成功的根本是领导重视，前提是企业支持，关键是精心组织，保证是规范管理。感谢指导老师对我们的辛苦培养和教导，感谢青科瑞特有限公司给我的这次宝贵的实习机会。
