1.管理劳动合同办理用工、退工手续
2.推行公司公布的各种制度的实施
3.负责管理人力资源相关文件和档案
4.领导安排的其它文职工作
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容
Copyright © 2019- baoaiwan.cn 版权所有 赣ICP备2024042794号-3
违法及侵权请联系：TEL:199 18 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com
本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务
