解除劳动合同证明书
同志系我单位员工,性别?,身份证号?,?年?月参加工作,?年?月起在我单位工作,已签订劳动合同。
现因(请选择如下其中一项打“√”):
□1、协商一致解除(由用人单位提出)
□2、协商一致解除(由个人提出)
□3、劳动者单方解除
□4、劳动者试用期内解除
□5、用人单位裁员
□6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第3规定)
□7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)
□8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除?(劳动合同法40条规定)
□9、其他:?(法律、行规规定的其他情形)我单位决定从?年?月?日起与该同志解除劳动合同。
该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为?元人民币,依据有关劳动法律法规规定,我单位依法支付其经济补偿共计?元人民币,工资发至?年?月份,特此证明。
员工签名:
年?月?日
用人单位(盖章)
年?月?日
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